對于客戶制作領導紀念冊的需求，我們有面對紀念冊設計定位，內(nèi)容策劃和立項，內(nèi)容重組和平面設計等工作，面對復雜的紀念冊內(nèi)容策劃和平面設計工作，在今天有專注在紀念冊設計領域的公司，但是需要尋找有專業(yè)的設計師團隊的公司，在領導紀念冊策劃后制定設計方案，由設計師完成設計工作。

在領導專業(yè)知識和團隊項目進展的引領下，我們有足夠的內(nèi)容設計方向，關于企業(yè)發(fā)展成果和個人工作風采，團隊和集體榮譽等內(nèi)容，策劃領導紀念冊，需要專注到內(nèi)容方案本身帶給我們的紀念價值，這是第一步。設計師可以更好地掌控紀念冊作品的走向，也可以使作品的創(chuàng)意變得更加豐富，根據(jù)紀念冊策劃者或設計師自己對內(nèi)容的編排計劃，自由發(fā)揮紀念冊的稿件設計能力。

領導專業(yè)的工作和項目成果，在領導紀念冊作為常見內(nèi)容，劃分到對應的版塊。在百鉑文化提供了一套套專門針對領導職務的領導紀念冊，紀念冊上有詳細介紹領導職務和工作項目等情況，還有一些關于領導工作的心得體會，可以使創(chuàng)意設計更好地發(fā)揮紀念冊作品的優(yōu)勢。

這次的領導工作專題紀念冊設計方案，就是由團隊中最擅長這種領導工作專業(yè)的設計師構建和繪制的，因此設計圖被大家討論后有基本的結果，是采納還是修正紀念冊內(nèi)容，在設計稿件確定之后還有后續(xù)的制作工藝等工序。